-
通过劳务进厂工资怎么算的?
通过劳务進(jìn)厂工(gōng)作,工(gōng)资是按(àn)小(xiǎo)时计算的。这种计算方式很直接,也很容易理解(jiě)。简单来说,就是“小(xiǎo)时单价乘以每月总工(gōng)时”。比如,某个工(gōng)厂的小(xiǎo)时工(gōng)单价是23元/小(xiǎo)时,一(yī)天工(gōng)作10小(xiǎo)时,一(yī)个月上26天班,那么月综合工(gōng)资就是5980元。具体怎么算呢? 先看(kàn)小(xiǎo)时单价。这是你每小(xi...
作者:admin 日期:2个月前 分类:分类 12 -
年薪超过50万后的工资构成
我们群友(yǒu)很多年(nián)薪在20-30萬(wàn)之间,想从年(nián)薪30萬(wàn)上下跳槽到60萬(wàn)的(de)人当然更多,为此(cǐ)去年(nián)2月我还建了(le)“30跳60萬(wàn)群”,相对比较活跃。为了(le)便于30萬(wàn)年(nián)薪的(de)群友(yǒu)和读者繼(jì)续高薪跳槽,也(yě)便于谈工(gōng)资,本篇先告訴(sù)大家年(nián)薪超過(guò)40萬(wàn)尤其50萬(wàn)之后大致(zh...
作者:admin 日期:2个月前 分类:分类 14 -
【打工人请看】解说税前工资与税后工资的区别,还有如何计算税后收入
在讨论薪资时,“稅(shuì)前工(gōng)资”和“稅(shuì)後(hòu)工(gōng)资”是两個(gè)经常被提及的概念。它们不仅直接影响员工(gōng)的收入感受,也关系到企业在薪酬设计和核算中的成本管理。那么,稅(shuì)前工(gōng)资與(yǔ)稅(shuì)後(hòu)工(gōng)资到底有什么区别?两者的计算方式如何?本文将从定义、区别、计算公(gōng)式以及常见误区等方面展(zhǎn)开解析。 一、稅(shuì)前工(gōng)资與(yǔ)稅(sh...
作者:admin 日期:2个月前 分类:分类 12 -
中国大学最累的专业,工资超低
其他推荐 无论是方言、建筑、美食,还是回忆、青春、众生百态,「城市漫游计划」都会在呈现原汁原味的城市风貌同时,给你帶(dài)来最具人文气质的知识科普。 城市漫游计划还会继续帶(dài)你逛吃逛吃逛吃。 有一座(zuò)城市,在中国是与烤肉齐名的。 每个人来到这里,都会有一家自己最最钟爱的烤肉店。这里的烤肉用盆装都不算过瘾,而其中的精髓,既在于肉,又在于料,令人流连忘返。这座(zuò)城市,四个字,到底是谁? 在武漢(hàn),“过早”是一种既隆重又匆忙的存在。 隆重,在于过...
作者:admin 日期:2个月前 分类:分类 13 -
什么样的电子厂工资高?
在(zài)求职浪潮中,电子(zi)廠(chǎng)成为众多求职者的热门选择之一。但麪(miàn)对琳琅满目的电子(zi)廠(chǎng),究竟什么样的电子(zi)廠(chǎng)工資(zī)高呢?这成为困扰大家的关键问题。下麪(miàn),就让小编来告诉大家吧! 一般来说,大规模且品牌好的电子(zi)廠(chǎng),往往是高薪的聚集地。这类企业通常拥有雄厚的資(zī)金实力、稳定的订单来源(yuán)和良好的市场口碑。它们为了吸引和留住优秀人才,愿意给出颇具竞争力的薪資...
作者:admin 日期:2个月前 分类:分类 16 -
体制内5K工资,和体制外10K工资,究竟哪个过的更爽?
在這(zhè)个多元(yuán)化选择的(de)时代(dài),我们常常面臨(lín)這(zhè)样的(de)抉择:是安稳于体制(zhì)内的(de)铁饭碗,享受那份虽不高却稳定的(de)5K月薪;还是投身于体制(zhì)外的(de)广阔天地,追逐那翻倍至10K的(de)薪资诱惑?這(zhè)不仅仅是一道简单的(de)数学题,更是关于生(shēng)活態(tài)度、职业规划与人生(shēng)價(jià)值的(de)深刻探讨。 月有阴晴圆缺,人有悲欢离合。体制(zhì)内...
作者:admin 日期:2个月前 分类:分类 14 -
浙江“在编教师”的工资是多少?看完工资表,后悔以前没报考师范
浙江“在编教(jiào)師(shī)”的(de)工資(zī)是多少?看完工資(zī)表,后悔以(yǐ)前没报考師(shī)范 教(jiào)師(shī)薪資(zī)待遇到底如何?是时候关注他(tā)们的(de)工資(zī)了(le)! 你知道教(jiào)師(shī)的(de)工資(zī)待遇如何吗?近年来,隨(suí)著(zhe)社会经济的(de)变化和教(jiào)育行業(yè)的(de)不断发展,教(jiào)師(shī)的(de)薪資(zī)和职称地位也发生了(le)...
作者:admin 日期:2个月前 分类:分类 8 -
清朝官员的收入,不仅仅是工资
文 / 子玉 本质上来说,维持任(rèn)何一(yī)個(gè)王朝运转的(de)制度背后都是(shì)人,而驱动人往官(guān)僚群体集中又往往是(shì)因为利益,所(suǒ)以,俸禄制才是(shì)每一(yī)個(gè)王朝运转的(de)基石。 最具代表性的(de)就是(shì)北魏(wèi)王朝,在冯太后实行了“俸禄制”的(de)改革后鲜卑贵族才抛弃了此前依靠战争的(de)抢掠来维持机构运转的(de)野蛮方式。此后,北魏(wèi)才一(yī)步步走上正轨,慢慢成长...
作者:admin 日期:2个月前 分类:分类 11 -
工资薪酬管理系统的选型指南
在企业运营过程中,薪酬琯(guǎn)理系统的选择恰当与否,直接关系到人力资源琯(guǎn)理的优化程度、工作傚(xiào)率的高低以及员工满意度的提升状况,其重要性不言而喻。为此,我们精心编制了一份详尽的薪酬琯(guǎn)理系统盘點(diǎn)与选型指南,期望能够助力企业琯(guǎn)理者在纷繁复杂的众多系统选项里拨云见日,精准抉择,从而推动企业稳健前行。 主流工资薪酬琯(guǎn)理系统盘點(diǎn) 德华软件:作为一款集成的人力资源琯(guǎn)理软件,德华软件人力资源...
作者:admin 日期:2个月前 分类:分类 10 -
村干部的工资涨了!每月能领多少钱?真实的工资你可能想象不到!
可能很多农民都很好奇,那(nà)就是村(cūn)干部作为农民的“父母官”,他們(men)的工资究(jiū)竟是多少(shǎo)呢?村(cūn)民都说少(shǎo)不了(le),毕竟很多人擠(jǐ)破头都要抢着干,而且在村(cūn)里也相(xiāng)当风光有(yǒu)面子,今天笔者就给大家聊聊关于村(cūn)干部工资的那(nà)些事儿。 说到村(cūn)干部的工资,实话实说不如在工厂的流水線(xiàn)工人,基本上和(hé)普通的上班族差不多。当然,由于全国各省(shěng...
作者:admin 日期:2个月前 分类:分类 14